Document Acties
Werkwijze
Uw trainingsbehoefte in beeld
Allereerst vindt er een (telefonische) intake plaats. Dit is een gesprek waarin één van onze accountmanagers uw trainingsbehoeftes uitvoerig met u doorneemt:
- Welke training zoekt u?
- Wat is het doel van de training?
- Op welke wijze moet de training aansluiten bij uw organisatie?
- Hoeveel deelnemers zijn er, met welke functie en van welk niveau?
- Welke trainer past het best bij uw leerwensen en uw situatie?
- Waar en wanneer gaat de training plaatsvinden?
Na dit intake gesprek ontvangt u van ons een passende offerte.
Training afstemmen op uw organisatie
Nadat wij uw opdracht hebben ontvangen, wordt er een (telefonische) afspraak met de trainer ingepland. De trainer bespreekt met u in detail het gewenste resultaat van de training en hoe u tot dit resultaat wilt komen. In overleg worden data en tijden afgestemd.
Evaluatie achteraf
Na afloop van de training zal de trainer evaluatieformulieren uitreiken. U ontvangt een schriftelijke uitwerking daarvan, met bijgevoegd kortingsvoucher voor een volgende incompany training. Tevens vindt er een mondeling evaluatiegesprek plaats met de accountmanager.
